M-learning là gì? Những thông tin cần biết về Mobile Learning

Cùng với xu hướng ứng dụng công nghệ trong giảng dạy, hình thức đào tạo M-learning đã ra đời và nhanh chóng trở thành xu hướng giáo dục hiện nay. Vậy cụ thể M-learning là gì? Đâu là những lợi ích từ phương pháp giáo dục học tập di động? Tiềm năng trong tương lai của Mobile Learning là gì? Ở bài viết này, MONA Software sẽ giải đáp toàn bộ thắc mắc ngay sau đây.

M-learning là gì?

M-learning (Mobile Learning) là hình thức giáo dục đào tạo được tiến hành thông qua việc sử dụng thiết bị di động thông dụng như điện thoại, máy tính bảng,…

Tương tự như phương pháp học tập Elearning, Mobile learning sẽ hướng tới tính di động và linh hoạt của các thiết bị điện tử, cho phép người học tham gia học tập ở mọi lúc mọi nơi.

Thông qua các ứng dụng, phần mềm được phát triển và hoạt động trên thiết bị di động, người học sẽ có thêm cho mình một phương pháp học tập lý tưởng, có được hiệu quả cao và thực sự phù hợp ở mức tối đa. Từ đó, hình thức M learning đã góp phần giúp việc học tập trở nên thuận lợi hơn với mọi đối tượng người học.

→ Tìm đọc thêm:

• Interactive learning là gì? Các ứng dụng học tập tương tác hiệu quả
• Edtech là gì? Toàn bộ kiến thức cần biết về Edtech

Tầm quan trọng của Mobile Learning trong đào tạo

Ứng dụng M learning trong đào tạo hiện nay đang là chiến lược được các cơ sở đào tạo, doanh nghiệp tin tưởng áp dụng và đánh giá cao. Cụ thể, tầm quan trọng Mobile Learning là gì trong hoạt động giáo dục và đào tạo.

• Đảm bảo sự linh hoạt và tính linh động trong hoạt động đào tạo: Thông qua kết nối internet và các thiết bị điện tử, việc học tập trở nên dễ dàng hơn bao giờ hết. Người học có thể thoải mái chọn thời gian, không gian học tập. Đây là hình thức thích hợp với mọi đối tượng, ngay cả những người không có nhiều thời gian, quá bận rộn với cuộc sống, công việc đều thu xếp tham gia được.
• Tăng tính tương tác trong suốt khóa học: M-learning thường được tích hợp các tính năng hỗ trợ tương tác và trao đổi như: thảo luận, trò chuyện trực tuyến, bài kiểm tra tự động,… qua đó đảm bảo tính tương tác giữa người học và các khóa học.
• Đa dạng hóa nội dung học tập: Ứng dụng học tập di động còn cho phép sử dụng đa dạng các định dạng như video, hình ảnh, âm thanh và bài giảng tương tác,… nhờ vậy, quá trình học tập trở nên thú vị và hấp dẫn hơn.
• Tiết kiệm chi phí và thời gian: Việc lựa chọn học trực tuyến qua các thiết bị di động giúp giảm thiểu đáng kể các chi phí về di chuyển, các chi phí liên quan và tiết kiệm thời gian.
• Mở rộng cơ hội tiếp cận các nền giáo dục hiện đại: Hình thức học tập M learning cho phép người học dễ dàng tiếp xúc với các nền giáo dục và phương pháp dạy học hiện đại ngày nay.

Cách tối ưu phương pháp M learning trong đào tạo nội bộ

Nhờ vào tính linh hoạt và mang lại hiệu quả cao, phương pháp học tập M-learning không chỉ được gói gọn trong giáo dục, mà còn được nhiều doanh nghiệp cân nhắc đưa vào quy trình đào tạo nhân lực, nhằm tối ưu về hiệu quả đào tạo.

Về chi tiết, cách tối ưu hiệu quả Mobile Learning trong giáo dục và đào tạo nội bộ như sau.

Khả năng hiểu được người học

Hiểu người học là yêu cầu quan trọng nhất nếu doanh nghiệp muốn tối ưu hiệu quả của hoạt động đào tạo nội bộ với Mobile Learning. Theo đó, với từng đối tượng người học cụ thể, việc tính toán áp dụng hình thức học tập cần có lựa chọn chính xác, đồng thời có hỗ trợ kèm theo nếu cần thiết,… nhằm đảo bảo tính cân đối hài hòa và hợp lý.

Tùy thuộc vào độ tuổi của người học, khả năng tiếp cận công nghệ mà việc áp dụng hình thức đào tạo với M-learning cần có những điều chỉnh, thay đổi thích hợp. Chính vì vậy, doanh nghiệp cần dựa vào tình hình thực tế để đưa ra quyết định có áp dụng mô hình M-leaning hay không, nhằm đảm bảo về chất lượng đào tạo cho doanh nghiệp.

Thuận tiện khi cần truy cập

Ứng dụng học tập di động (M-learning) hiện nay được phát triển vô cùng đa dạng với nhiều lựa chọn khác nhau mà doanh nghiệp cần tìm hiểu và cân nhắc thích hợp. Với một phần mềm có khả năng tương thích với mọi thiết bị di động, từ đó mang tới khả năng truy cập thuận lợi, đơn giản hơn cho mỗi người dùng. Quá trình tham gia khóa học của từng người được thực hiện tốt, tránh gặp phải những ảnh hưởng hay phiền toái không mong muốn.

Lựa chọn phần mềm hỗ trợ đào tạo cho doanh nghiệp yêu cầu cần dễ dàng truy cập với mọi thiết bị di động, với mọi hệ điều hành. Qua đó, quá trình học tập của mỗi người được thực hiện tôt hơn, hạn chế tối đa những ảnh hưởng tiêu cực xuất hiện khi áp dụng hệ thống M learning.

Thiết kế khóa học nhỏ gọn

Một nền tảng LMS tốt là điều kiện cần song chưa đủ, mà còn phải đảm bảo tính ngắn gọn và súc tích, cung cấp đầy đủ các kiến thức, thông tin cần thiết mới nâng cao được hiệu quả đào tạo. Ngược lại, một bài giảng được xây dựng quá dài có thể gây phản tác dụng và không mang lại kết quả lý tưởng.

Thật vậy, kiến thức được cung cấp đầy đủ, ngắn gọn, súc tích và dễ hiểu sẽ giúp mỗi học viên chủ động trong việc tiếp cận. Đồng thời, nội dung khóa học cũng cần thay đổi thích hợp với từng đối tượng người học, có thời lượng hợp lý để nâng cao hiệu quả truyền tải và tiếp thu cho nhân sự.

Xác định được các yếu tố ảnh hưởng tới Mobile learning

Đào tạo với M learning có liên quan tới nhiều vấn đề về thiết bị cá nhân, đường truyền,… và được gọi chung là các yếu tố kỹ thuật. Doanh nghiệp cần nắm rõ được tình hình thực tế ở các yếu tố kỹ thuật có thể ảnh hưởng tới chất lượng đào tạo để có được sự thay đổi, điều chỉnh nếu cần thiết.

Cụ thể, doanh nghiệp các định được nhân sự dùng thiết bị di động nào, truy cập wifi hay 3G,…Từ những thông tin cơ sở đó, việc điều chỉnh, thiết kế khóa học và đưa chương trình đào tạo vào áp dụng mới đảm bảo thuận lợi, suôn sẻ và đạt được thành công.

Tiềm năng phát triển Mobile Learning trong đào tạo

Đào tạo là một phần quan trọng của các doanh nghiệp. Việc nâng cao năng lực của nguồn nhân lực đòi hỏi cần lựa chọn được hình thức đạo tạo tối ưu nhất, thích hợp nhất.

Tuy nhiên, đối với những người đã đi làm thì thời gian dành cho việc học tập, nâng cao trình độ sẽ có những hạn chế đáng kể. Theo đó, đòi hỏi cần sự tính toán, sắp xếp thời gian sao cho thích hợp nhất, nhằm cân đối giữa công việc, cuộc sống, cũng như học tập.

Song, với những lợi ích mà hình thức đào tạo Mobile Learning mang lại, mọi vấn đề sẽ được giải quyết. Đây là giải pháp hoàn hảo, giúp nâng cao sự chủ động, tiện lợi, hiệu quả cả về thời gian lẫn không gian và đảm bảo khả năng tương tác tốt trong quá trình học tập.

Theo nghiên cứu Grand View Research, thị trường Mobile Learning đang phát triển rất nhanh, dự kiến đạt giá trị khoảng 80 tỷ USD vào năm 2027, với tốc độ tăng trưởng kép hàng năm (CAGR) là 21,3%.

Bên cạnh đó, những công nghệ mạng 5G, điện toán đám mây, thực tế ảo (VR) và trí tuệ nhân tạo (AI) đang được ứng dụng để cải thiện hiệu suất và cá nhân hóa trải nghiệm học tập trên thiết bị di động.

Đặc biệt việc tích hợp mô hình M-learning vào các phần mềm đào tạo nội bộ, phần mềm quản lý trung tâm tại những cơ sở, doanh nghiệp ngày càng trở thành yếu tố cần thiết trong xu hướng hiện nay.

MONA LMS – Phần mềm quản lý trung tâm Ngoại ngữ, hiện có tích hợp một loạt các tính năng hỗ trợ quản lý và hệ thống M-learning, E-learning,… Mục đích chính nhằm rút ngắn thời gian quản lý để tối ưu nguồn nhân lực, đồng thời giúp học viên, phụ huynh dễ dàng theo dõi thông tin, tiến độ học tập hiệu quả hơn,..

Về chi tiết, phần mềm MONA LMS nổi bật với những tính năng sau đây:

• Lưu trữ hồ sơ, dữ liệu, tài liệu học tập và đào tạo
• Dễ dàng theo dõi, quản lý thông tin với tính năng phần mềm tuyển sinh
• Sắp xếp lịch học, thời khóa biểu tự động
• Hỗ trợ các tính năng phần mềm Elearning mang trải nghiệm học tập trực tuyến hiệu quả
• Tính năng tích hợp phần mềm quản lý lớp học, hoạt động giảng dạy và đào tạo
• Lập trình web app, ứng dụng học tập di động linh hoạt và tiện lợi cho người học

Và còn rất nhiều tính năng khác nữa đều được tích hợp trên hệ thống phần mềm MONA LMS. Hãy bắt đầu đổi mới phương pháp đào tạo của mình ngay hôm nay bằng cách liên hệ với MONA sau đây.

Trên đây là lời giải đáp chi tiết cho câu hỏi Mobile learning là gì. Có thể thấy, M-learning là hình thức học tập linh hoạt, tiện lợi mà chúng ta có thể thực hiện thông qua những thiết bị di động thường ngày. Việc ứng dụng Mobile Learning trong đào tạo sẽ giúp nâng cao hiệu quả học tập và khuyến khích người học chủ động, đồng thời tiết kiệm thời gian cũng như chi phí cho cả người học và đơn vị tổ chức.